加工や梱包の工賃はどうやって決まる！？

皆さんこんにちは。加工・アッセンブリ・梱包発送でお客様の事業拡大に貢献するため業務に磨きをかける美翔です！今回は、「工賃・加工費」についてのお話をしてみたいと思います。

その前に日本国内の状況からお話しすると２０２３年１０月から全国の最低賃金が平均で４０円ほど改定されました。私たちは東京都の事業者でありますのでこれまでの１０７２円から１１１３円となりました。

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また１０月からインボイス制度がスタートし個人事業主やフリーランスの方にとっては増税ととらえることになっています。最近は世界情勢、金融情勢そして人材不足等から起こる人件費、資材費、固定費、輸送費も大幅に上昇し運営において大きなコスト負担が生まれています。
個人レベルの日々の生活においては、社会保障費、食品・食料品、ガス代、電気代などありとあらゆるものが上昇していますね。また２０２４年からは年１０００円/１人ではありますが「森林環境税」※の徴収が復興税の代わりに始まります。このように日本も世界もめまぐるしい変化を伴っている状況であるが故、企業の持続可能なあり方も大きく変化をしています。

さて、今回のテーマは「工賃・加工費」を私たちがどう設定しているかの解説です。先に述べたようにこのような様々な事情も鑑み作業費は決定されています。

1．手加工作業のセット数や入り数の設定による金額
2．仕分および梱包作業のセット数
3．ロット以外の面では、その案件がどのくらいの人工（時間・作業スタッフの人数）で完了できるかの想定からの計算でも変わってきます。
  もちろん株式会社美翔は、10セットでも1000セットでも、50梱包でも500梱包でもロット問わずみなさまからのお仕事をお受けさせていただいております。

１．スポット案件なのか定期もしくは複数回の予定が確定している。
２．アッセンブリ・仕分けのツール種類や品目、それぞれのアイテムの仕分け数値がどのようなパターン設定になるか。
３．特殊な梱包やエアパッキンで梱包する必要がある、ラベル貼付を必要とする作業。
４．梱包した後は、それぞれの店舗や拠点に発送するのか、それとも一括でセンター納品するのか。
  納品先の指定がどうなるのか等も影響が出てきます。